خانه / دسته بندی موضوعی / روانشناسی / ترس از تغییر – استاد بهرام پور

ترس از تغییر – استاد بهرام پور

Mohammad-Payam-Bahrampoor

به نظر می‌آید که تغییر بسیارخوب باشد ولی معمولاً نسبت به این موضوع مقاومت می‌کنیم و خیلی راحت نمی‌توانیم تغییر را بپذیریم. در این پست، به موضوع ترس از تغییر و علل آن پرداخته شده است.

شما میتوانید این مصاحبه را در ادامه دانلود کنید یا متن آن را ببینید.

 

ترس از تغییر

دانلود با لینک مستقیم – 3.5 مگابایت

توجه ! دوست عزیز برای دانلود تمامی مطالب سایت باید ابتدا عضو شوید و سپس نسبت به تهیه اکانت ویژه اقدام نمایید.
 مطالب این سایت چندین میلیون تومان ارزش دارد. شما با پرداخت کمتر از 8 هزار تومان میتوانید به تمامی مطالب دسترسی داشته باشید.

 

متن مصاحبه ترس از تغییر

شعبانی: آقای محمدپیام بهرام‌پور مدرس سخنرانی و فن بیان از هواداران نود و هشتیا، عضو باشگاه نود و هشتیا، سلام عصر شما بخیر. به نود و هشتیا خیلی خوش‌آمدید.

بهرام‌پور: به نام خدا، من هم عرض سلام و احترام دارم خدمت شما سرکار خانم شعبانی و شنونده‌های عزیز برنامه

شعبانی: خدمت شما عرض شود که مخاطبان از ما درخواست کردند، پیرو صحبت‌هایی که با شما در این برنامه داشتیم و مورد استقبالشان قرار گرفت خداروشکر، برای این عزیزان در مورد ترس از تغییر و پیشرفت توضیح بدهید.

کاری رو آغاز کردند، سال‌هاست که دارند در آن کار تلاش می‌کنند، کار بدی هم نیست، اما مدتی هست که به این فکر افتادند که یک تغییراتی در کارشان ایجاد کنند و بست وگسترشش بدهند اما آن جرات لازم را ندارند.

بهرام‌پور: وقتی این موضوع رو به من گفتند که می‌خواهیم صحبت بکنیم خیلی خوشحال شدم چون بررسی‌های زیادی راجع به این موضوع داشتم و اول می‌خواهم تشکر کنم از سردبیر برنامه آقای عزتی که موضوعات خیلی خوبی رو انتخاب می‌کنند و شما هم آن‌ها رو به زیبایی اجرا می‌کنید.

شعبانی: مخاطبانمان به ما موضوع پیشنهاد می‌دهند آقای بهرام‌پور

بهرام‌پور: بله انتخاب موضوع رو درست می‌فرمایید منظورم از بین انتخاب از بین موضوع‌های مختلف است که الویت می‌گذارند.

حالا بریم سراغ چرا ما اصلاً از تغییر و پیشرفت می‌ترسیم

خب به نظر میاد که تغییر چیز خیلی خوبی باشه ولی معمولاً نسبت به این موضوع مقاومت می‌کنیم و خیلی راحت نمی‌توانیم تغییر را بپذیریم.

دلیلش برمی‌گردد به ساختار مغز ما، مغز به‌گونه‌ای رفتار می‌کند که دوست داره همه‌ چیز مثل همیشه باشه و تغییر تا حد ممکن کم باشه به خاطر همین گفته میشه کار مغز حفظ حالت موجود هست و به خاطر همین وقتی‌که ما حرف از تغییر می‌زنیم، خب مغز یک مقدار مقاومت می‌کند و اون ترس وجود دارد.

سؤال این هست که آیا واقعاً ترس چیز بدی هست یا نه؟

متأسفانه همیشه به ما گفتند ترس چیز بدی هست، نباید بترسید، مرد که نمی‌ترسد و واسه چی می‌ترسی

درصورتی‌که اصلاً ترس چیز بدی نیست، بهتره بدونیم ترس می‌تواند یک اتفاق خوب باشد، یک نشانه خوب و یک تابلوی راهنمایی زیبا باشه، برای اینکه ما داریم یک کار درست را انجام می‌دهیم، چون هر بار که می‌ترسیم یعنی یک کار بزرگ داریم انجام می‌دهیم.

به‌عنوان‌مثال من اولین برنامه رادیویی که داشتم خیلی استرس داشتم چون تجربه‌اش رو نداشتم و یک کار بزرگ بود خوب بعدها بارها و بارها اجرا کردم و مطمئنم مثلاً الآن شما هیچ استرسی نداری چون بارها این تجربه را داشتید، ولی برای بار اول برای هرکسی می‌تواند دارای استرس و نگرانی باشد.

در کسب‌وکار هم همین‌طور است، وقتی می‌خواهیم تغییر کنیم از ترس اینکه نکند نتیجه نگیریم و یا هر چیز دیگری ممکنه دست به اقدام نزنیم، درصورتی‌که خب این واقعاً نشدنی هست یعنی اگر بخواهیم پیشرفت بکنیم باید بپذیریم که تغییر باید وجود داشته باشد.

بنابراین نکته اول باید بدانیم ترس نشانه خوبی هست و نشانه بدی نیست.

هر بار که ترسیدیم شاید خوب باشه که دستمان را بگذاریم رو قلبمون و بگوییم خیلی خوشحالم که دارم می‌ترسم یعنی اینکه دارم کار بزرگی را انجام می‌دهم.

نکته بعدی این هست که باید بپذیریم اگر تغییر نکنیم بدون هیچ تردیدی توی بازار کسب‌وکار و یا خیلی چیزهای دیگر از بین خواهیم رفت و نمی‌توانیم خیلی خوب رشد کنیم، چون رقبای ما تغییر را می‌پذیرند، رشد می‌کنند و ممکن هست جایگاه ما رو به دست بیاورند بنابراین این‌رو هم باید در نظر داشته باشیم.

من پیشنهاد می‌کنم همیشه هر کاری که انجام می‌دهیم در هرلحظه از خودمان بپرسیم اگر به همین روندی که دارم زندگی می‌کنم ادامه بدهم ده سال بعد به کجا خواهم رسید.

این خیلی مهمه ببینم آیا من این کارهایی که دارم انجام می‌دهم، ایده‌هایی که دارم، روند زندگی‌ام و مدل ارتباطم من را به هدفم می‌رسونه و اگر اینطور ادامه بدهم ده سال بعد به اون نقطه مطلوبم می‌رسم، یا اینکه لازمه کارهای دیگه‌ای باید انجام بدهم.

مورد بعدی این هست که تغییر یک کار خیلی بزرگ است و خیلی‌ها حاضر نیستند بپذیرند و این میتونه اتفاقاً مزیت ما باشد.

من این جمله رو خیلی دوست دارم می‌گوید:

امروز کارهایی رو انجام میدم که دیگران حاضر نیستند انجام بدهند تا فردا کارهایی رو انجام بدم که دیگران نمی‌توانند انجام بدهند.

یعنی من سختی‌های رو می‌کشم، تلاش‌هایی رو می‌کنم، شکست‌هایی رو می‌خورم که بقیه حاضر نیستند ریسک کنند بیایند به این سمت و چنین کارهایی رو انجام بدهند، ولی من این‌ها رو می‌پذیرم تا فردا بتونم به موفقیت‌هایی برسم که بقیه نرسیدند و این می‌تونه به آدم حس خوبی بده.

البته گفته های من به این معنی نیست که حالا دیگه همین‌جوری بی‌حساب‌وکتاب ریسک کنیم سرمایه مان را درخطر قرار بدهیم و همین‌طور اقدام بکنیم. نه!

باید این‌ها حساب‌شده باشه، منطقی باشه، با بررسی بازار و شرایط مختلف و کاملاً علمی، اما باید بپذیریم بهرحال هر موفقیتی یک ریسکی داره، هر کاری که انجام می‌دهیم مستلزم ریسکی هست و اگر بخواهیم بدون ریسک کردن موفق بشویم مثل این هست که بخواهیم بدون متولد شدن زندگی کنیم و این نشدنی هست و لازمه موفقیت این هست که ریسک بکنیم البته ریسک درست و منطقی.

شعبانی: سپاسگزارم از توضیحات ارزنده شما آقای محمدپیام بهرام‌پور مدرس سخنرانی و فن بیان

دوستان عزیز این‌جوری که دارم پیامک‌هاتون را رصد می‌کنم گویا صحبت‌های ایشان کاملاً بیانگر همه آن چیزی بوده که در ذهن شما می‌گذشته است. به همین دلیل امروز در رابطه با این موضوع برخلاف روزهای پیش پیامک ارسال نکردید که دائم می‌خواستید که در رابطه با این موضوع صحبت کنیم من با آقای بهرام‌پور خداحافظی می‌کنم و اگر الآن به جمع شنونده‌های ما پیوستید و یا می‌خواهید برای ما پیامک ارسال کنید، پیام‌ها اینجا محفوظ می‌ماند برای روزهای آتی و دوباره به آن‌ها خواهیم پرداخت

آقای بهرام‌پور درود بر شما و خدانگهدار

بهرام‌پور: خانم شعبانی از شما سپاسگزارم و خدانگهدار‌

 

 

درباره مدیر سایت

درود بر شما. تیم دانلود برای موفقیت سعی کرده است بهترین مطالب را برای شما جمع آوری کند. باور ما بر این است که شما هم مثل میلیون ها نفر دیگر در سراسر جهان می تونید با بهره گیری و عمل دقیق به مطالب جمع آوری شده در این سایت به راز موفقیت، ثروت و آرامش دست پیدا کنید!

حتما ببینید

دانلود مجموعه سخنرانی های تصویری دکتر مجد (ویژه)

و اینبار سایت دانلود برای موفقیت برای شما 16 سمینار دکتر مجد را برای شما …

پاسخی بگذارید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *